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    工作地点: 山东省济宁市任城区 职位月薪: 3.5K-6K(可面议) [参考工资]
    招聘人数: 2人 最低学历: 大专
    年龄要求: 25-35岁 工作经验: 1~2年
    招聘方式: 全职 刷新日期: 30分钟
    职位诱惑:
    大平台
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    阳光团队
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    岗位职责:
    1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标;
    2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
    3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
    4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;
    5、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施;
    6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系。
    岗位要求:
    1、大专及以上学历,2年以上相关管理工作经验;
    2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
    3、对人力资源管理各个职能??榫猩钊氲娜鲜?,能够指导各个职能??榈墓ぷ?;
    4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
    5、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
    6、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
    联系人:陈女士 职务: 所在部门:人力资源部
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